2018年注冊安全工程師《安全生產(chǎn)法及相關法律知識》考試第36題試題以及網(wǎng)校答案解析：
36.根據(jù)《勞動合同法》，用人單位（ ）的，勞動者可以立即解除勞動合同，無需事先告知用人單位。
A.未依法為勞動者繳納社會保險費
B.違章指揮危及勞動者人身安全
C.未及時足額支付勞動報酬
D.未按照勞動合同約定提供勞動保護
【答案】B
【建設工程教育網(wǎng)網(wǎng)校老師答案解析】本題考查的是勞動合同制度中勞動者與用人單位的具體權利義務。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。參見教材P139。
以上是2018年注冊安全工程師《安全生產(chǎn)法及相關法律知識》考試第36題試題以及網(wǎng)校答案解析，網(wǎng)校老師溫馨提醒：保持一個好的備考心態(tài)，一定可以順利備考！
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