二級(jí)建造師管理職能分工考點(diǎn):管理職能分工
現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)壓力這么大,同樣的在二級(jí)建造師考試中,也是壓力很大的,所以在備考考試的時(shí)候,一定要努力啦!為了幫助小伙們,接下來(lái)小編帶大家學(xué)習(xí)二級(jí)建造師管理職能分工考點(diǎn):管理職能分工。
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2Z101024 管理職能分工在項(xiàng)目管理中的應(yīng)用
考點(diǎn):管理職能分工
1.管理職能(舉例說(shuō)明)
(1)提出問(wèn)題——通過(guò)比較,發(fā)現(xiàn)進(jìn)度推遲了;
(2)籌劃——提出解決問(wèn)題的可能的方案,并對(duì)多個(gè)可能的方案進(jìn)行分析;
(3)決策——從上述幾個(gè)可能的方案中選擇一個(gè)將被執(zhí)行的方案;
(4)執(zhí)行——落實(shí)施工的條件,組織施工;
(5)檢查——檢查選定的方案能否被執(zhí)行,如已執(zhí)行,則檢查執(zhí)行的效果;
2.項(xiàng)目參與各方都應(yīng)編制各自的項(xiàng)目管理職能分工表,該表也可用于企業(yè)管理。
3.如果使用管理職能分工表還不足以明確每個(gè)工作部門(mén)(工作崗位)的管理職能,則可輔以使用管理職能分工描述書(shū)。
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