1、物業(yè)管理企業(yè)注冊登記包含( )要點。
A.企業(yè)名稱的預先審核
B.公司地址、注冊資本
C.股東人數和法定代表人
D.公司人員、公司章程
2、新設立的物業(yè)管理企業(yè)在資質申報時應( )資料。
A.營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)章程
B.驗資證明
C.企業(yè)法人代表人的身份證明
D.物業(yè)管理專業(yè)人員的職業(yè)資格證明和勞動合同,管理和技術人員的職稱證明和勞動合同
3、設置物業(yè)管理企業(yè)組織機構的要求有( )。
A.現在-按照規(guī)模、任務設置
B.縱向-統一領導,分層管理
C.橫向-分工協作
D.將來-精干、高效、靈活
4、物業(yè)管理企業(yè)組織機構設置的影響因素( )。
A.將來-企業(yè)戰(zhàn)略因素
B.軟因素-外部環(huán)境因素
C.硬因素-技術因素
D.現在-組織規(guī)模及所處的階段
5、事業(yè)部組織機構的主要優(yōu)點有( )。
A.強化了決策機制,使公司最高領導擺脫了繁雜的行政事務,著重于重大事情的決策
B.能調動各事業(yè)部的積極性,責任性和主動性,增強了企業(yè)的活力
C.促進了內部的競爭,提高了公司的效率和效益
D.有利于復合性人才的考核培養(yǎng),便于優(yōu)秀人才脫穎而出
6、直事業(yè)部組織機構的主要缺點有( )。
A.協調困難
B.機構重疊
C.人員過多
D.弱化了決策機制
7、物業(yè)管理企業(yè)組織形式有( )。
A.直線制
B.直線職能制
C.事業(yè)部制
D.矩陣制
8、直線職能式組織機構的主要優(yōu)點有( )。
A.加強了專業(yè)管理的職能。
B.適應涉及面廣、技術復雜、服務多樣化、管理綜合性強的物業(yè)管理企業(yè)。
C.促進了內部的競爭,提高了公司的效率和效益
D.有利于復合性人才的考核培養(yǎng),便于優(yōu)秀人才脫穎而出
9、直線職能式組織機構的主要缺點有( )。
A.機構人員較,成本較高多
B.橫向協調困難,容易造成扯皮,降低工作效率
C.弱化了了專業(yè)管理的職能
D.弱化了決策機制
10、矩陣制組織機構的主要優(yōu)點有( )。
A.加強了各部門指之間的橫向聯系,充分利用了人力資源
B.有利于調動各方的工作積極性,解決各自范圍內的問題
C.具有較強的機動性和適應性,有利于復合性人才的考核培養(yǎng),便于優(yōu)秀人才脫穎而出
D.具有較弱的機動性和適應性,不利于復合性人才的考核培養(yǎng)
1、凡本網注明“來源:建設工程教育網”的所有作品,版權均屬建設工程教育網所有,未經本網授權不得轉載、鏈接、轉貼或以其他方式使用;已經本網授權的,應在授權范圍內使用,且必須注明“來源:建設工程教育網”。違反上述聲明者,本網將追究其法律責任。
2、本網部分資料為網上搜集轉載,均盡力標明作者和出處。對于本網刊載作品涉及版權等問題的,請作者與本網站聯系,本網站核實確認后會盡快予以處理。
本網轉載之作品,并不意味著認同該作品的觀點或真實性。如其他媒體、網站或個人轉載使用,請與著作權人聯系,并自負法律責任。
3、聯系方式:010-82326699 / 400 810 5999。